OFERTA DE EMPLEO BIDAFARMA

No especificado en Industria

Descripción del trabajo

Localidad: Lugo y Ourense
Funciones: Tendrá como misión “asesorar y dotar a las farmacias con aquellas herramientas, procesos y formaciones necesarias, de acuerdo a las tendencias del mercado, para diferenciarse de sus competidores y posicionarse como referentes sanitario, al mismo tiempo que se integren y fidelicen en la cooperativa.”
Para ello, desempeñará entre otras tareas:
•Analizar cuantitativa y cualitativamente las farmacias.
•Realizar entrevistas con la persona titular de la farmacia y su equipo.
•Gestionar investigaciones de mercado.
•Analizar, interpretar y explicar los resultados obtenidos en la auditoria inicial.
•Diseñar, planificar e implementar planes de acción personalizadas para cada farmacia.
•Visitar las farmacias como “clientes misteriosos” para evaluarlas.
•Elaborar y personalizar Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT).
•Repartir y organizar las tareas internas y externas de la farmacia.
•Instaurar un procedimiento de checklists.
•Asesorar y formar al equipo de la farmacia.
•Realizar una labor de “coaching mostrador”.
•Poner en marcha nuevos servicios en las farmacias.
•Analizar cualitativa y cuantitativamente el devenir del negocio de la farmacia y la gestión de sus compras para poder adaptar en cada momentos los servicios que le ofrecemos del modo que puedan obtener un mayor rendimiento.
La persona que se incorpore formará parte de una de las empresas de distribución farmacéutica a nivel nacional. Recibirá una formación continua que le ayudará a crecer profesionalmente y podrá participar de una carrera profesional.
Esta empresa cuenta con un Plan de Igualdad y está comprometida con la igualdad de oportunidades
Requisitos:
• Residencia en Lugo (provincia) o en Ourense (provincia)
• Carnet de conducir
• Estudios Mínimos requeridos:
a. Licenciatura/Grado en Farmacia
b. Valorable Formación de Postgrado en Marketing y Ventas
c. Valorable experiencia profesional relacionada con la atención al cliente
• Competencias deseables:
a. Capacidad de trabajo en equipo
b. Capacidad de comprensión y análisis
c. Capacidad de trabajo
d. Personalidad proactiva y dinámica
Experiencia mínima: Al menos 2-3 años trabajando en oficina de farmacia. Valorable haber desempeñado trabajos similares al descrito en la oferta
Se ofrece:
– Contrato para sustituir una baja por maternidad. A su finalización, si hubiese un buen desempeño, hay opciones reales de poder continuar con un contrato estable.
– SBA 27.000 Fijo + 6.000 Variable
– Vehículo de empresa
Procedimiento:
Enviar CV a seleccion@bidafarma.es indicando en el asunto “PROCESO CONSULTORIA”